北科大創新前瞻科技研究學院攜手台灣學聯　建構機電高階人才、職涯發展與企業選才新橋梁

墨新聞｜記者卞金峰／台北報導

隨著半導體、人工智慧、電機電子及資訊科技產業持續發展，企業對科技人才的需求，已不再侷限於學歷與專業知識，更重視實務能力、問題解決、跨領域溝通及研究成果的應用潛力。如何將碩博士階段累積的論文、實驗與專題成果，轉化為企業看得懂、願意採用的人才優勢，成為科技人才從校園邁向職場的重要課題。

為協助學生提早掌握企業選才思維，台灣學聯攜手國立臺北科技大學創新前瞻科技研究學院，針對機電領域碩博士學生規劃「面試技巧攻略：機電領域碩博士專場」課程，從企業招募流程、技術面試、研究成果表達到求職策略，協助學生建立更具體、有效的求職準備方法，提升與科技產業接軌的能力。

從企業選才角度出發　讓研究成果成為人才優勢

本次課程以「把論文、實驗與專題，說成企業願意錄用的證據」為核心，引導學生從企業面試官的角度重新檢視自身專業，學習將學術研究經驗轉化為企業重視的職場能力。

對碩博士人才而言，研究能力是重要優勢，但如何清楚說明研究目的、面對的技術挑戰、採取的解決方法，以及最終取得的成果，往往影響企業對應徵者的評價。

課程將從問題定義、技術判斷、實驗驗證、成果量化及團隊合作等面向，協助學生以企業熟悉的語言呈現自身價值。即使缺乏企業實習經驗，也能透過研究計畫、競賽、產學合作及專題實作，具體展現解決問題的能力與發展潛力。

此外，課程亦涵蓋科技業常見的技術面談、筆試、論文簡報及主管面談等形式，協助學生理解不同面試階段的評估重點，並依據應徵職務調整準備方向。

強化實戰演練　提升自我介紹與專業表達能力

除了觀念講解，本次課程亦著重實際演練，協助學生將所學應用於真實求職情境。

學生將透過情境、行動與成果的表達架構，說明研究過程中的關鍵挑戰、技術選擇及具體成果將研究專長、求職動機與應徵職務連結起來。

課程同時涵蓋職缺分析、履歷與面試準備、面試應答及提問技巧，以及面試後的專業追蹤方式，協助學生建立從職缺評估到面試應對的完整求職思維。

透過演練與自我評估，學生可以檢視自身表達是否具備明確定位、具體事證、應徵動機及職務連結，進一步改善過於學術化、缺乏成果數據，或未能清楚說明個人貢獻等常見問題。

課程期望協助學生不只具備專業知識，更能有效傳達自身能力，讓企業理解研究成果背後的技術價值，以及人才未來投入產業的發展潛力。

北科大創新前瞻科技研究學院，深化人才培育與產業需求連結

國立臺北科技大學創新前瞻科技研究學院李志鴻副院長表示，理工人才通常具備良好的邏輯思考與深入研究能力，卻往往不擅長言語表達，甚至忽略溝通能力的重要性。由於平時缺乏訓練，求職面試時可能無法充分展現自身的專業實力與優勢，因而錯失良機。https://ifirst.ntut.edu.tw/

此次活動透過系統性的介紹與引導，協助學生了解職場面試的實際情境，掌握面試前、中、後各階段的關鍵要領，提前做好準備，讓未來求職時能更有自信地展現自我。

李志鴻副院長強調，產業界不僅重視理工人才的專業能力，也期待他們具備清晰表達想法與有效溝通的能力。專業實力若能結合良好的表達能力，不僅有助於學生爭取理想的職涯機會，也能讓企業更有效地發掘優秀人才，創造求職與求才雙贏的局面。https://ifirst.ntut.edu.tw/index.php?Lang=en

國際選才與產業實務經驗　協助學生掌握職涯競爭力

本次課程講者為陳韻竹（Tracie Chen），具備美國麻省理工學院（MIT）Sloan管理學院MBA背景，擁有超過20年的國際職涯經驗，曾任職管理顧問公司BCG，並參與亞太品牌營運及公共外交相關工作，職涯經歷橫跨美國、新加坡及中國大陸。

陳韻竹現任台灣學聯國際長，具備國際人才選拔、科技產業交流、企業代表團赴美及跨國教育合作等相關經驗。

透過講者的實務分享，學生得以從人才選拔、企業需求及國際職涯發展等不同角度，重新檢視自身專業優勢，思考如何在求職過程中展現研究深度、問題解決能力、溝通表達及未來發展潛力。

台灣學聯串聯學校、科技企業與人才　拓展產學合作新機會

台灣學聯成立於1995年，長期投入科技教育、生涯探索及產學合作，致力於連結學校、教授、科技企業與人才，促進學術研究、人才培育與產業需求接軌。

除職涯教育與面試輔導外，台灣學聯亦持續拓展科技產業人才媒合、企業招募、產學合作及國際人才交流等服務，期望協助學生提早掌握產業趨勢，也讓企業更有效地接觸具備專業能力與發展潛力的人才。

針對機電及電資領域，台灣學聯將持續關注半導體、電機電子、人工智慧及資訊科技等產業的人才需求，並依據企業職缺、學生研究專長與求職方向，探索人才推薦、企業職缺對接及產學合作等機會，逐步建立從校園人才培育到企業用人需求的連結機制。

台灣學聯表示，人才培育不應止於課堂學習與學位取得，更應協助學生將專業訓練轉化為職場競爭力，並讓企業有效辨識人才的技術能力與應用潛力。未來將持續深化與大專校院及科技企業的合作，探索更多人才培育、職涯發展與產業接軌的合作模式。讓研究成果被看見，讓專業能力被理解，讓人才與產業找到彼此。

台灣學聯提供科技產業人才媒合、企業招募、碩博士人才推薦、產學合作及國際人才交流等服務，聚焦半導體、AI人工智慧、機電工程、電機電子及先進製造等產業。透過整合大學研究資源、學生專業背景與企業人才需求，協助企業尋找合適人才，並為高階科技人才拓展國內外職涯發展機會。

台灣學聯將持續扮演學校、科技企業與人才之間的連結平台，協助學生從校園走向職場，將專業轉化為競爭力，並為科技產業的人才發展創造更多可能。www.careerexpl.com

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