記者張家豪／台北報導
凱基人壽致力推動普惠金融，獲金管會「115年度金融教育貢獻獎－最佳普惠獎」銅質獎，成為該獎項唯一獲獎的壽險公司。由金管會彭金隆主委頒獎，凱基人壽蘇錦隆執行副總經理(右)代表受獎。以分眾教育打造防詐安全網 深化金融平權與社會信任
凱基人壽致力推動普惠金融有成，今年以「打造弱勢族群金融防詐安全網」專案，榮獲金管會「115年度金融教育貢獻獎－最佳普惠獎」銅質獎，成為本屆該獎項唯一獲獎的壽險公司。凱基人壽積極呼應金管會近年推動的「信任金融」與「金融大回饋」政策方向，持續宣導金融知識與防詐教育，透過分眾教育、跨域協力及防詐種子培力，將保險業的風險預防功能延伸至金融安全與弱勢守護。藉由長期且系統化投入回應社會需求，讓回饋行動逐步深植企業文化。
凱基人壽聚焦高齡長者、身心障礙者、新住民、原住民及青年學子五大族群，依語言、能力與生活情境設計金融教育及防詐內容，降低資訊落差，讓金融服務從提供資訊進一步走向主動服務。自2022年起至今，已辦理超過兩百場金融暨防詐宣導，受益逾14,000人次，深入樂齡據點、社福機構、原鄉部落、校園及新住民服務據點；並運用多語教材、手語影音、大字友善文宣、桌遊及戲劇等多元形式，讓金融知識更易理解與運用。
凱基人壽也攜手刑事警察局推動「金警聯防」，導入專業反詐資源並深化人才培力，今年進一步推廣「防詐大使2.0」，累計培育61位防詐大使，強化在地宣導量能；同時培育弱勢機構第一線服務者成為金融防詐種子，將金融知識融入日常服務。此外，擴大合作網絡不間斷，串聯公益夥伴，藉由園遊會、防詐行動劇及互動宣導，讓防詐教育觸及更多生活場域及族群；並首創以「保險金信託八點檔」宣導影片、聽語障者金融防詐桌遊，以及便於視障者聽讀的雲端防詐教材等模式，將專業議題轉化為生活情境，降低金融知識理解門檻。
凱基人壽連年投入金融教育，依社會需求推進、優化並擴展服務內容，相關作為勇奪金融教育貢獻獎、《遠見》ESG企業永續獎及保險信望愛獎肯定，在主管機關、永續及保險專業等不同面向屢獲認可。未來會以「我願意+1」的行動文化落實數位、創新、永續、金融四大策略，發揮保險本業專業，從金融教育、資訊平權到防詐守護，回應不同世代與族群需求，具體實踐金融大回饋。
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