
醫病攜手安全共守!臺大雲林分院世界病人安全日闖關活動 落實病安日常
【記者 劉峻文/雲林 報導】為響應世界病人安全日,臺大醫院雲林分院於10月5日辦理「115年病人安全週」活動,今年以「醫病攜手・安全共守」為核心精神,配合「非傳染性疾病之病人照護安全」主題,將慢性病長期照護中常見的用藥、多科就醫、營養、肌少症及跌倒等風險,融入互動式闖關活動,讓病人安全不只是醫療團隊的專業課題,也成為民
9 小時前・台灣好報

【記者 劉峻文/雲林 報導】日商艾杰旭顯示玻璃勞資爭議持續延燒,艾杰旭企業工會(5)日正式展開罷工行動。民進黨立委、雲林縣長候選人劉建國上午前往艾杰旭斗六二廠聲援工會,與工會理事長沈全成及現場勞工站在一起。他感慨,這是艾杰旭設廠25年來首次罷工,沒有人希望走到這一步,勞工要的只是合理的薪資與基本的尊重。
對此劉建國說明,艾杰旭在台設廠25年,遲遲未建立全面調薪制度,反觀同集團日本員工自2022年起,每年皆享有5%至6%的加薪幅度。他提到,中央政府近10年來持續調高基本工資,國內整體勞動條件與薪資水準穩步提升,艾杰旭深耕台灣營運25年,理當正視台灣基層員工長期以來的薪資待遇訴求。
針對本次勞資爭議始末,劉建國進一步說明,今年6月16日勞資雙方曾在雲林縣府協調下展開協商,當時資方承諾7月底前提出全體員工調薪方案,惟相關時程不斷延宕,從7月推遲至8月、9月,直至9月15日,工會仍遭資方回覆「沒有調薪方案」。在多次協商毫無進展的情形下,工會最終只能依法啟動罷工程序。
劉建國也痛批地方政府消極不作為,地方政府理應是基層勞工最堅實的後盾,然而從6月首次協商到罷工前夕,雲林縣府從未積極居中斡旋,促成勞資雙方重返談判桌。
他接著對比南北地方政府處理態度表示,本次工會罷工投票與開票作業為期4天,已主動通知縣府到場見證,雲林縣勞青處卻全程未派員列席;反觀艾杰旭台南廠僅2天的罷工投票,台南市政府勞工局連續2天皆派員到場協助、見證。他質疑,台南市政府能夠落實的勞政作為,為何雲林縣府無法做到。
針對罷工首日發生的衝突狀況,劉建國第一時間趕赴廠區關切、慰問現場人員。他說明,自己長期關注本案,中央行政院與勞動相關部門亦持續掌握進度,唯獨地方縣府態度消極、毫無積極作為。對此他已多次聯繫中央相關單位,盼透過中央介入協調,促成勞資對談、化解爭議。他補充,立法院會期間,行政院長卓榮泰、行政院秘書長張惇涵、勞動部部長洪申翰、經濟部部長龔明鑫等中央首長,皆表達高度關切並願意全力協助處理。
最後劉建國強調,本次工會發起罷工,是基層勞工為捍衛自身權益與職場尊嚴的無奈選擇,這場爭議不僅影響廠區員工,更牽動無數勞工家庭的生計與生活。他堅定表示,艾杰旭罷工勢必成功,自己將全程挺進、作為工會最堅強的後盾,也呼籲資方正視勞工合理訴求,盡速回到協商桌,透過對話和平解決勞資爭議。